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正能量職場(風靡全球80個國家的「正能量」運動席捲中國,正在改變職場!)

  • 作者:[美] 吉爾‧蓋斯勒 著
  • 出版社: 金城出版社
  • 出版時間:2012-10-01
  • 版次:1
  • 商品編號: 11104748

    頁數:288

    印次:1

    印刷時間:2012-10-01


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內容簡介

 

  一個充滿正能量的職場是如何打造成的?擁有積極開心的工作狀態是一個經理人擁有強大正能量的卓越體現!在日常工作中,經理人將如何提升自己和員工們的積極心態、擁有正能量以順利達到最佳工作狀態,並時刻營造出一個充滿正能量的職場?這本《正能量職場》作者、管理學專家吉爾‧蓋斯勒給出了答案。她根據真實經驗、成功的研究和得到的教訓,一步步地指導大家實踐著充滿正能量的工作氛圍,以此改變著經理人和他們的團隊。
     《正能量職場》中設計的一種能產生積極、迅速、持久作用的正能量工作氛圍,以及改進各個管理環節的具體步驟,包括合作、交流、解決衝突、動力、訓導以及反饋,詮釋著一個擁有強大正能量的團隊的巨大能力。甚至某些章節中表達的新的見解,比如「改變是種新的常態:帶好頭,你不用對大家一視同仁」、「什麼是員工們永不釋懷的」等等,都說明在一個充滿正能量的工作環境中,團隊每個人都會達到的最佳狀態。
     對於所有讀者來說,無論他們是經驗豐富的經理人,新上任的老闆還是滿懷抱負的領導者,本書都有助於提升他們積極的正能量心態,強化他們的管理,崇尚那種令人期待工作的積極向上的價值觀。同時證明了工作中的學識、領導力和生活不僅能夠也必須是充滿正能量的。
目錄
第一部分:關於你——如何使自己充滿正能量
成為卓越的經理人
第1章 管理的挑戰和樂趣——現狀檢驗
第2章 員工永遠不會忘記——和永遠不能原諒的事情(以及他們為什麼不喜歡邪惡的那個你)
第3章 如何輕叩領導的權力網格
第4章 管理好自己才能領導他人
第5章 你和你的大嘴巴:交流技巧和陷阱
第6章 為自己贏得時間,反駁頭腦中的聲音

第二部分:關於員工——如何使員工充滿正能量
成就卓越的員工
第7章 你不能一視同仁
第8章 快樂工作:老闆,動力真的很重要
第9章 績效管理的秘訣:反饋
第10章 難以應對的談話中不能太友善:負面反饋很必要
第11章 停止操控,開始指導員工

第三部分:關於公司——如何使工作環境充滿正能量
使員工快樂地工作
第12章 變革才是新的常態——老闆為員工做表率
第13章 老闆,在這兒工作會是什麼樣的?
第14章 管理是一項團隊運動:如何管理你的老闆和副手(甚至壓力)
第15章 要成為優秀的老闆,價值觀至關重要


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