讓老闆裁不到你

 ◎聯合推薦
    潛能激勵導師／湯姆?卡洛斯、王展智
    中國經管學會、民營企業家聯誼會
    獨家設計，「職戰力自我檢測表」快來檢測一下吧，在了解自己的強項與弱點後，再依照所提示的練功房加強鍛鍊自己的基本功，努力在30歲前「做大自己」！ 「名人提點的職戰力」收錄企業家名人給上班族最貼切的建言，以過來人的身分針對提升職場競爭力，點出他們認為年輕人最該重視、強化的職戰力！
    三十歲前，你的競爭力及格嗎？
    二十幾歲的學習黃金期決定你人生的高度，
    你的職戰力來自平常的馬步蹲得穩不穩，
    攸關你是升官加薪？還是被裁？
    從職場新手變搶手，力保飯碗，
    成為老闆最想留的口袋人選，就看這一本！
    成為準備好的20世代～堆高自我身價的66個關鍵實力
    金融風暴至今，失業潮來得又急又快，丟掉飯碗的人持續攀升，在這個危機時刻，要避免被列入裁員名單，就要加強提升自己在職場上的能力及表現，才不會深陷「不進則退」的尷尬壓力，也才能牢牢捧住飯碗，不被淘汰出局。除了擁有專業能力之外，現在職場還需要能「七十二變」、可以不斷精進自己職戰力的員工，所以身處二十歲世代的你應該趁著年輕，趁著一切都還在起步中，積極讓自己成為「多職能」人才，增加不同職務上的歷練，展現一個工作者的價值。在三十歲前儲備未來關鍵力，蹲好每一個關鍵馬步，走出低薪、低階、低意義感的職場困境，讓你的能力被看見，讓老闆升官加薪第一個想到你。
    成長力、鈍感力、專注力、直覺力、思考力、自癒力……特「力」獨行前程開
    即戰力、寫作力、自驅力、合作力、說服力、決斷力……有百「力」而無一害
    冒險力、適應力、理財力、抗壓力、修正力、溝通力……「力」久彌新成功來