2022香港最具教育競爭力中學/小學/幼稚園50強龍虎榜
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一句頂一句:說著說著就成了 (宋春濤教你快快樂樂學知識,不知不覺長本事,不聲不響成大事。)

  • 作者:宋春濤 著
  • 出版社: 北京大學出版社
  • 出版時間:2012-06-01
  • 版次:1
  • 商品編號: 10978902

    頁數:228

    印刷時間:2012-06-01


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內容簡介

 同樣是匯報工作,剛才還頻頻點頭、輔以微笑的領導,一聽見你說話,就開始雙眉緊鎖;
  你每次給客戶講標,評委們不是昏昏欲睡就是一心多用;
  你有學歷、有能力,工作認真勤懇,可每次競爭上崗都與你無緣。
  由於不善表達,升職、加薪的機會一次次與你擦肩而過。當眾表達成了你的心病,讓你備受煎熬,甚至每次被逼表達時都想「早死早超生」。致力於培養專業「說話分子」的宋春濤,拯救了許多身患表達恐懼症的職場人士:
  洞察人心三原則,讓你快速找到聽眾中的「自己人」,拉攏中立甚至反對你的聽眾,變為你的「粉絲」;
  六大金字塔邏輯結構,揭秘如何讓你的話入聽眾的「法耳」;
  完美表達三部曲,讓聽眾感受「被說服」的快樂。
  《一句頂一句——說著說著就成了》讓你從敢說話到說話到位,克服恐懼,突破心理障礙,亮出你的說服力,做順風順水的職場寵兒。

目錄

 

前言
第一章 像瞭解自己一樣瞭解聽眾——你在對誰說話
第1節 把你想說的變成他想聽的
一、滿足聽眾的邏輯需求
二、絕不要忽視情感需求
【職場感悟】找到你的職場貴人
第2節 尋找聽眾中的「自己人」
一、聽眾滿足正態分佈
二、「自己人」在哪裡
三、把「中間人」發展為「自己人」
【職場感悟】缺乏人際敏感度,小心蹲冷宮
第3節 抓住關鍵人物的耳朵
一、巧妙運用二八法則
二、打動關鍵人物的三個關鍵方法
三、表達者的關鍵任務——識別關鍵人物
【職場感悟】請給老闆選擇題,而非問答題
第二章 結構為王,內容為要——想清楚才能說明白
第1節 讓表達「立」起來
一、以終為始,明確目標
二、梳理邏輯,構建結構
【職場感悟】想得清楚,你才能說得明白
第2節 內容需要裁剪加工
一、簡明扼要——釘床理論
二、避免太專業的術語和「雙語」
三、避免過於極端的詞語或觀點
四、用比喻表達深刻道理
五、用圖表說話
六、一張圖片勝過1000個字

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